在考勤打卡定位修改系统中，可以设定定位时间，以确保员工在指定的时间范围内进行打卡。以下是设定定位时间的一般步骤：
1. 上班时间设定：确定每天的上班时间，可以根据公司的规定或部门的工作时间来设定。例如，早上9点为上班时间。
2. 下班时间设定：确定每天的下班时间，同样可以根据公司的规定或部门的工作时间来设定。例如，下午6点为下班时间。
3. 打卡时间范围设定：在设定定位时间时，可以考虑给员工一定的灵活性。可以设定一个打卡时间范围，例如上班时间前后30分钟内为有效打卡时间范围。
4. 打卡时间验证：在员工进行打卡时，系统会验证员工的打卡时间是否在设定的时间范围内。如果员工的打卡时间在范围内，则允许打卡；如果时间超出范围，则拒绝打卡。
5. 异常处理：如果员工的打卡时间超出范围，系统可以发送警报通知相关人员。可以通过短信、邮件、推送等方式通知管理员或上级领导，以便及时处理异常情况。
需要注意的是，考勤打卡定位修改系统的定位时间设定需要结合实际情况和公司政策进行合理设定，并充分考虑员工的工作灵活性和特殊情况。同时，系统应具备一定的容错机制，避免由于网络延迟等原因导致的打卡时间误差。