考勤打卡定位修改系统的工作原理一般包括以下几个步骤：
1. 定位数据获取：系统通过手机、GPS设备或其他定位技术获取员工的位置信息。这些位置信息可以是经纬度坐标、地理位置描述或者地图上的点。
2. 打卡记录生成：系统根据定位数据生成员工的打卡记录。根据设定的规则和要求，系统判断员工是否在规定的打卡范围内，并记录打卡时间和地点。
3. 数据传输和存储：系统将打卡记录传输到服务器或云端存储，确保数据的安全性和可靠性。同时，系统也可以将打卡记录推送给相关人员，如管理人员、员工等。
4. 异常处理和修改：系统会对打卡记录进行异常检测，如迟到、早退、缺勤等情况。如果发现异常，系统会进行相应的处理，如发送警示信息、生成异常报告等。同时，系统也允许员工对打卡记录进行修改，以纠正错误或补充遗漏。
5. 数据分析和报表生成：系统可以对打卡记录进行统计和分析，生成各种报表和图表。这些报表和图表可以用于考勤管理、工资计算、绩效评估等方面，帮助企业更好地了解员工的考勤情况和工作状态。
总的来说，考勤打卡定位修改系统通过获取定位数据、生成打卡记录、传输和存储数据、异常处理和修改、数据分析和报表生成等步骤，实现对员工考勤的管理和监控。